সরকারি চাকরিজীবীদের টাইম স্কেল ও সিলেকশন গ্রেডপ্রাপ্তরাও পাবেন উচ্চতর গ্রেড: আপিল বিভাগের রায়

জুমবাংলা ডেস্ক : সরকারি চাকরিজীবীদের টাইম স্কেল ও সিলেকশন গ্রেডপ্রাপ্তরাও উচ্চতর গ্রেড পাবেন বলে রায় দিয়েছেন দেশের সর্বোচ্চ আদালত। বুধবার (৩০ এপ্রিল) সকালে ভারপ্রাপ্ত প্রধান বিচারপতি আশফাকুল ইসলামের নেতৃত্বাধীন আপিল বিভাগ এ রায় দেন। রায় অনুযায়ী, প্রায় ১৫ লাখ সরকারি ও স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠানের কর্মকর্তা-কর্মচারী এই সুবিধার আওতায় আসবেন। রিটকারীদের আইনজীবী ব্যারিস্টার ইব্রাহিম খলিল বিষয়টি নিশ্চিত করেছেন।

হাইকোর্টের আগের রায়

এর আগে ২০১৭ সালের ফেব্রুয়ারিতে সরকারি চাকরিজীবীদের স্বয়ংক্রিয়ভাবে উচ্চতর গ্রেড পাওয়ার বিষয়ে অর্থ মন্ত্রণালয়ের একটি আদেশকে অবৈধ ঘোষণা করেছিলেন হাইকোর্ট। সংক্ষুব্ধ সরকারি চাকরিজীবীদের রিট আবেদনের প্রেক্ষিতে এ রায় দিয়েছিলেন আদালত।

অর্থ মন্ত্রণালয়ের পরিপত্র

২০১৭ সালের ২১ সেপ্টেম্বর অর্থ মন্ত্রণালয়ের এক পরিপত্রে বলা হয়, একই পদে কর্মরত কোনো সরকারি কর্মচারী যদি দুই বা তার বেশি টাইম স্কেল বা সিলেকশন গ্রেড পান, তবে নতুন পে-স্কেল অনুযায়ী তিনি উচ্চতর গ্রেড পাবেন না। তবে একজন কর্মচারী একটিমাত্র টাইম স্কেল বা সিলেকশন গ্রেড পেয়ে থাকলে তিনি একটি উচ্চতর গ্রেডের যোগ্য হবেন।

পরিপত্রে আরও বলা হয়, সরকারি চাকরিজীবীদের টাইম স্কেল ভিত্তিক এসব আর্থিক সুবিধা ২০১৫ সালের ১৫ ডিসেম্বরের আগে কার্যকর হবে না।

টাইম স্কেল প্রথার পটভূমি

সরকারি চাকরিজীবীদের টাইম স্কেল ও সিলেকশন গ্রেড ব্যবস্থা মূলত পদোন্নতির সীমিত সুযোগপ্রাপ্তদের আর্থিক স্বস্তি দিতে প্রবর্তিত হয়। নতুন স্কেলে বলা হয়, কোনো কর্মচারী যদি একই পদে টানা ১০ বছর চাকরি করেন এবং পদোন্নতি না পান, তবে তিনি স্বয়ংক্রিয়ভাবে দুটি উচ্চতর গ্রেড পাবেন—একটি ১১তম বছরে এবং অন্যটি ১৭তম বছরে।

অর্থ মন্ত্রণালয়ের ব্যাখ্যা

মূল পে-স্কেলে সরকারি চাকরিজীবীদের টাইম স্কেল সংক্রান্ত এই বিধান থাকলেও তা বাস্তবায়নের স্পষ্ট নির্দেশনা ছিল না। এই প্রেক্ষাপটে অর্থ মন্ত্রণালয় গত বছরের সেপ্টেম্বরে একটি পরিপত্র জারি করে, যা মূল পে-স্কেল কার্যকর হওয়ার ৩ মাস পর প্রকাশিত হয়।

আরও পড়ুন: মাদ্রাসা শিক্ষকদের এপ্রিল মাসের বেতন ছাড়: কী জানায় সর্বশেষ বিজ্ঞপ্তি

সরকারি চাকরিজীবীদের টাইম স্কেল ও সিলেকশন গ্রেডপ্রাপ্তদের উচ্চতর গ্রেড পাওয়ার পথ সুগম হলো আপিল বিভাগের রায়ের মাধ্যমে। হাইকোর্টের আগের রায় ও অর্থ মন্ত্রণালয়ের পরিপত্রের সীমাবদ্ধতা দূর করে এই রায় সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের জন্য একটি বড় আর্থিক স্বস্তির বার্তা বহন করছে। সরকারি চাকরিজীবীদের টাইম স্কেল সংক্রান্ত এ রায় বাস্তবায়নের মাধ্যমে অধিকতর সুবিধা নিশ্চিত হবে।